Får arbetsgivaren ge mig sämre villkor för att jag har varit föräldraledig?

Nej. Arbetsgivaren får inte missgynna dig av skäl som har samband med föräldraledighet, bland annat vid lön, ledning av arbetet, uppsägning och avsked. Undantaget är om olika villkor är en nödvändig följd av ledigheten. Om det gäller ditt eget ärende, ta med lagrummet och använd Ring en jurist. Källa: https://lagen.nu/1995:584#P16